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申报期限:2021年“五险一金”缴费工资期限为6月10日至7月25日
申报标准:以职工2020年度(自然年度)月平均工资作为申报2021年度“五险一金”缴费工资的依据。申报时,不对月平均工资做上下限限制。自2021年7月份开始,用人单位和职工按核定后的基数进行缴费。 温馨提示 1.逾期申报了怎么办? 用人单位未按时申报社会保险缴费工资的,将按照《中华人民共和国社会保险法》第六十二条的规定,2021年7月起按照单位上月缴费额的110%确定2021年度社会保险缴费工资。 2.申报的工资应如何确定? 申报的工资应为职工2020年度(自然年度)月平均工资,2021年新入职的员工以入职首月工资作为基数,进行申报。 申报录入时,不对月平均工资做上下限限制。 工资组成部分参考1990年发布的统计局1号令《关于工资总额组成的规定》、《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》(劳社险中心函[2006]60号文)以及京劳社养发[2007]29号文。 3.已经提交成功了缴费工资,能不能再进行修改?以哪次为准? 可以修改。以最后一次提交结果为准。 单位可以通过“五险一金基数采集”功能进行工资申报或修改已提交人员工资,申报期间可多次提交。五险工资以最后一次成功提交为准。 4.7月到达退休年龄的职工需要申报缴费工资吗?退休手续何时办理? 需要申报。要“先申报,后退休”。 7月退休的职工7月份仍要在单位正常缴费。因此,单位必须首先申报完成该人员的缴费工资且2021年缴费基数确定后再办理退休业务。(通常7月份缴费基数上下限公布后可办理)